La cessione del quinto dello stipendio o della pensione, è una forma di finanziamento che permette il rimborso mediante trattenuta su cedolino dello stipendio o della pensione.
Può essere richiesto da lavoratori dipendenti (statali, pubblici e privati) assunti a tempo indeterminato. Inoltre è possibile richiederla anche da pensionati, con possibilità di rimborso fino a 85 anni.
La cessione del quinto presenta numerosi vantaggi, infatti è possibile ottenerla anche in presenza di altri finanziamenti in corso e/o disguidi finanziari.
Con la cessione del quinto, non è necessario alcun giustificativo di spesa.
E’ possibile estinguerla, rinegoziarla o rinnovarla, come da disposizioni del DPR 180/50.
La rata da rimborsare rimane costante per tutto il finanziamento;
Il tasso sarà fisso per l’intero periodo di rimborso;
Il pagamento della rata sarà con addebito in busta paga o cedolino pensione;
L’assicurazione vita e/o impiego è inclusa nella rata mensile del prestito;
Non è richiesto nessun garante;
Per la richiesta, non occorre presentare alcun giustificativo di spesa;
Valutiamo la richiesta anche in presenza di pignoramenti e/o disguidi finanziari.
Esperienza pluriennaleMassima affidabilitàTrasparenza
Numero Verde
